Vi trasmettiamo la bozza di testo del Decreto c.d. “Primo Maggio” approvato dal Consiglio dei Ministri dello scorso 28 aprile.
Si precisa che il provvedimento non è ancora definitivo, in quanto si è in attesa della pubblicazione in Gazzetta Ufficiale, che consentirà un successivo approfondimento delle disposizioni normative.
Il Decreto interviene su diversi ambiti giuslavoristici, tra cui in particolare:
· valorizzazione della contrattazione collettiva sottoscritta dalle organizzazioni comparativamente più rappresentative e relativo collegamento con il tema del “salario giusto” e accesso agli incentivi;
· misure volte a favorire la tempestività dei rinnovi dei CCNL e strumenti di copertura economica dei periodi di vacanza contrattuale;
· disposizioni in materia di incentivi (bonus donne, bonus giovani, bonus ZES e incentivo alla stabilizzazione dei rapporti di lavoro);
- provvedimenti in materia di conciliazione famiglia-lavoro;
· interventi di prevenzione e contrasto del fenomeno del caporalato digitale;
· misure relative al Fondo di Tesoreria e alla destinazione del TFR.
Ci riserviamo di ritornare sull’argomento non appena sarà disponibile il testo definitivo pubblicato in Gazzetta Ufficiale.
All.toDL 1° maggio 2026
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